B-Flex: De specialist in flexibele personeelsinzet in de zorg.
B-Flex helpt zorginstellingen bij het optimaliseren van de flexibele personeelsschil. Door planprocessen te professionaliseren en de inzet van flexibel personeel effectief te managen ontstaat meer grip op capaciteit en kwaliteit.
De zorgvraag neemt toe, terwijl de beschikbare budgetten verder worden ingeperkt en de schaarste aan personeel steeds duidelijker wordt. Dit zorgt voor een grote uitdaging voor zorgorganisaties: hoe behouden we de kwaliteit van zorg in een dynamische omgeving?
Corine Brunekreef van B-Flex begrijpt deze uitdagingen als geen ander. De veranderingen in de zorg en de wereld om ons heen dwingen organisaties om efficiënter en flexibeler om te gaan met personele inzet. Het is cruciaal om de personeelsinzet af te stemmen op de zorgvraag en tegelijkertijd de werk-privébalans van medewerkers te waarborgen. Immers, medewerkers zijn het belangrijkste en meest waardevolle kapitaal in de zorg.
Een flexibele personeelsschil is essentieel om wendbaar te blijven en snel in te kunnen spelen op verandering in de zorgvraag. B-Flex helpt zorgorganisaties bij het professionaliseren en managen van de flexibele personeelsinzet. Of het nu gaat om het opzetten van een intern flexbureau, het adviseren over efficiënte roosterplanning of het versterken van de flexibele schil binnen uw organisatie, B-Flex biedt maatwerkoplossingen die werken.
Met mijn jarenlange ervaring als adviseur, project manager en interimmanager op het gebied van capaciteitsplanning, roosteren en flexibilisering, bied ik de expertise die nodig is om deze vraagstukken aan te pakken. B-Flex zorgt ervoor dat uw organisatie niet alleen efficiënt, maar ook flexibel kan inspelen op de steeds veranderende zorgbehoeften.
27 juni 2025, Brigitte Jacobs was de leidinggevende van Corine Brunekreef
Brigitte Jacobs · Directeur Syndion
De Rijnhoven (ouderenzorg) schakelde B-Flex in als adviseur en projectleider voor de realisatie van een optimale flexibele personeelsschil en het vormgeven van een organisatiebreed Flexbureau.
Trudy Prins, voorzitter Raad van Bestuur bij De Rijnhoven:
“Corine heeft bij De Rijnhoven het organisatiebrede Flexbureau opgezet en is tegelijkertijd betrokken geweest bij de introductie van een nieuw rooster-programma. Ze is efficiënt, charismatisch, bereikbaar. Zonder haar inzet en kennis van zaken zou het proces niet alleen veel langer geduurd hebben maar ook een veel minder goed eindresultaat hebben opgeleverd. Het was een uitstekende keus haar in te schakelen, een keus die ik iedereen kan aanraden.”
STMG (Stichting Thuiszorg Midden Gelderland) heeft B-flex als adviseur/projectleider ingeschakeld om het centrale Flexbureau op te zetten.
Karin Veltstra, directeur zorg en welzijn
“Corine heeft STMG geholpen bij het opzetten van het flexbureau. Corine heeft veel kennis op dit gebied maar ook op het gebied van planning en roostering en de bijbehorende processen en ICT. Daarnaast weet zij mensen te enthousiasmeren en is zij zorgvuldig in het besluitvormings- en communicatietraject. Corine is energiek, positief en daadkrachtig.”
Triade (gehandicaptenzorg, jeugdzorg en zorg voor mensen met psychosociale problemen) schakelde B-flex in voor advies en de inrichting van een Bureau Personeelsplanning, flexpool en planbureau.
Hattum Palma, directeur divisie Wonen bij Triade
“Corine heeft uitstekend werk verricht. De organisatie van ons Bureau Personeelsplanning staat als een huis en alle werkprocessen zijn goed ingeregeld. De zorgvuldigheid waarmee Corine intern en extern draagvlak creëerde, bleek een belangrijke succesfactor. Daardoor is ons flexbureau zonder noemenswaardige kinderziektes van de grond gekomen. Een mooi resultaat van een zeer prettige samenwerking.”
SDW (gehandicaptenzorg) heeft B-Flex als projectleider gevraagd voor het opzetten van een Flexbureau.
Harry van Eekelen, manager netwerk Kind, Jeugd en Gezin bij SDW
“Er komt veel kijken bij het opzetten van een Flexbureau en het kiezen van een passende softwareapplicatie om het matchen snel en doeltreffend te laten verlopen. Als manager heb ik veel gehad aan de professionele hulp van B-Flex in dit hele proces. Corine is een fijne partner om mee samen te werken. Ze is eerlijk, direct en resultaatgericht. Daardoor hebben we op moeilijke momenten de juiste keuzes gemaakt en veel tijd gewonnen. Het interne Flexbureau van SDW overtreft alle verwachtingen. Na drie maanden maakten al zo’n dertig zorgeenheden gebruik van de circa honderd flexwerkers die het bureau in korte tijd telde. Nu ontwikkelen we het Flexbureau door naar een intern mobiliteitscentrum. Zodat we nu, maar ook in de toekomst, ervoor kunnen
SWZ (gehandicaptenzorg) schakelde B-Flex in 2010 in als kwartiermaker en projectleider voor de realisatie van een Plan- en Flexbureau en de aanschaf en implementatie van een roosterapplicatie.
Rob Krol, productgroepmanager P&O bij SWZ
“Corine heeft brede kennis van aspecten die samenhangen met het flexibiliseren van arbeid. En van de applicaties die dit proces goed kunnen ondersteunen. B-Flex heeft voor en met ons het hele traject op adequate wijze vorm en inhoud gegeven – van het opstellen van een programma van eisen tot en met de aanschaf en implementatie van een roosterapplicatie. In beide trajecten heeft Corine haar toegevoegde waarde als kwartiermaker en projectleider duidelijk bewezen.”
Elke zorgorganisatie is uniek en verdient een aanpak op maat. Daarom bied ik maatwerk trajecten aan, van strategisch advies tot volledige implementatie. Ontdek welke dienst het beste bij uw organisatie past, of neem direct contact met mij op voor een vrijblijvend gesprek.
Het inrichten en optimaliseren van een flexibele personeelsschil als strategisch instrument.
Wilt u de flexibele schil inzetten als strategisch instrument? Ik start met een grondige analyse van uw huidige personeelsinzet en breng kansen en verbeterpunten in kaart. Samen ontwikkelen we een toekomstbestendige aanpak die aansluit bij de doelen van uw organisatie.
Een helder en praktisch plan van aanpak met concrete stappen om een efficiënte en flexibele personeelsschil te realiseren. Dit zorgt voor meer wendbaarheid, kostenbeheersing en grip op uw personeelsinzet.
Het opzetten en professionaliseren van een intern flexbureau voor optimale personeelsinzet.
Een succesvol intern flexbureau begint bij een stevige basis. Ik begeleid het volledige proces: van het vormgeven van de kaders en de positionering van het Flexbureau tot het inrichten van processen, systemen en de werving van medewerkers. Samen bouwen we aan een effectief en toekomstbestendig flexbureau.
Centrale regie en volledige transparantie over de flexibele personeelsinzet, zowel voor interne flexmedewerkers als PNIL-medewerkers. Dit leidt tot een structurele verlaging van externe inhuurkosten, meer grip op personeelsplanning en tevreden medewerkers.
Het stroomlijnen van processen voor een efficënte en (meer) voorspelbare personeelsplanning.
Ik help uw organisatie bij het optimaliseren van planningsprocessen. Door knelpunten te identificeren en processen te verbeteren, zorgen we samen voor een efficiënte planning die aansluit bij de behoeften van uw organisatie en medewerkers.
Een gestroomlijnd en voorspelbaar planningsproces dat zorgt voor een betere balans tussen werkdruk en personeelsbehoefte. Dit leidt tot meer stabiliteit, tevreden medewerkers en een efficiënte inzet van capaciteit.
Tijdelijke ondersteuning en leiderschap voor uw Plan- en Flexbureau.
Heeft uw plan- of flexbureau tijdelijke versterking nodig? Ik bied als interimmanager tijdelijke ondersteuning om de continuïteit te waarborgen en professionalisering te bevorderen. Met mijn ervaring zorg ik ervoor dat processen soepel blijven verlopen of verbeteren en de organisatie in beweging blijft.
Een goed georganiseerd en resultaatgericht Plan- en Flexbureau met regie en transparantie over de flexibele inzet van personeel. Er is structuur aangebracht in processen, met duidelijke werkwijzen en begeleiding voor medewerkers. De afdeling werkt efficiënt en effectief, speelt flexibel in op de capaciteitsvraag en ondersteunt de organisatie met een voorspelbare en stabiele personeelsinzet
Ik ben Corine Brunekreef, de oprichter en eigenaar van B-Flex. Met meer dan 20 jaar ervaring in het adviseren over flexibele personeelsinzet en het opzetten, professionaliseren en managen van Plan- en Flexbureaus binnen de zorg, ben ik een deskundige en ervaren gesprekspartner.
Ik doorgrond snel de kern van complexe vraagstukken en bied praktische, efficiënte oplossingen die direct toepasbaar zijn. Mijn aanpak is doelgericht, met oog voor draagvlak en samenwerking op alle niveaus binnen de organisatie.
Mijn missie is om zorginstellingen te ondersteunen bij een flexibele en duurzame inzet van personeel, waarbij zowel de kwaliteit van zorg als het werkplezier van medewerkers centraal staan.
We zijn trots op de zorgorganisaties die we al hebben mogen ondersteunen bij het optimaliseren van hun personeelsinzet. Van grote instellingen tot gespecialiseerde zorgorganisaties: steeds meer partijen vertrouwen op de expertise van Corine Brunekreef en B-Flex.
Dankzij onze betrokken aanpak en doordachte oplossingen hebben we al mooie resultaten behaald en dat zien we terug in de samenwerkingen én in de waardering die we ontvangen.
Benieuwd wat B-Flex voor uw organisatie kan betekenen? Stuur mij een bericht dan neem ik contact met u op om de mogelijkheden te bespreken. Ik denk graag met u mee.
